通宇通讯(002792):2023年员工持股计划首次授予部分第二个锁定期和预留授予部分第二个锁定期解锁条件未成就的提示性公告
广东通宇通讯股份有限公司 关于2023年员工持股计划首次授予部分第二个锁定期和预留授予 部分第二个锁定期解锁条件未成就的提示性公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。广东通宇通讯股份有限公司（以下简称“通宇通讯”或“公司”）于 2023年6月19日召开第五届董事会第五次会议、第五届监事会第四次会议，并于2023年7月5日召开2023年第三次临时股东大会，审议通过了《关于<公司2023年员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<公司2023年员工持股计划管理办法>的议案》等相关议案。具体内容详见公司2023年6月20日刊登于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的相关公告。公司于2023年10月20日召开了第五届董事会第九次会议，审议通过了《关于2023年员工持股计划预留份额分配的议案》，具体内容详见公司2023年10月20日刊登于巨潮资讯网 （www.cninfo.com.cn）上的相关公告。 根据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》及《2023年员工持股计划（草案）》等相关规定，公司2023年员工持股计划（以下简称“本次员工持股计划”或“本计划”）首次授予部分第二个锁定期和预留授予部分第二个锁定期解锁条件未成就，现将有关事项公告如下： 一、本次员工持股计划的持股情况和锁定期安排 2023年9月27日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司下发的《证券过户登记确认书》，“广东通宇通讯股份有限公司回购专用证券账户”所持有的949,000股公司股票已于2023年9月26日非交易过户至“广东通宇通讯股份有限公司－2023年员工持股计划”，过户股份数量占当时公司总股本的0.2360%，过户价格为8.26元/股。具体内容详见公司2023年9月27日刊登于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于2023年员工持股计划非交易过户完成的公告》。 2023年11月23日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司下发的《证券过户登记确认书》，“广东通宇通讯股份有限公司回购专用证券账户”所持有的预留份额部分股票192,550股已于2023年11月22日非交易过户至“广东通宇通讯股份有限公司－2023年员工持股计划”，过户股份数量占公司当时总股本的0.0479%，过户价格为8.26元/股。具体内容详见公司2023年11月23日刊登于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于2023年员工持股计划预留份额非交易过户完成的公告》。 根据公司《2023年员工持股计划（草案）》，本次员工持股计划的存续期为60个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至本次员工持股计划名下之日起算。本员工持股计划的锁定期为12个月，自公司公告完成标的股票过户至本次员工持股计划名下之日起计算，锁定期届满后，本员工持股计划所获标的股票权益分两期确认归属。确认归属时点分别为自公司公告完成标的股票过户至本员工持股计划名下之日起满12个月、24个月，每期确认归属的标的股票比例分别为50%、50%，各年度具体归属比例和数量根据持有人考核结果计算确定。 公司于2024年5月16日召开2023年年度股东大会，审议通过了《关于2023年度利润分配预案的议案》，以公司总股本402,056,966股，剔除回购专用证券账户已回购股份650,500股的401,406,466股为基数，向全体股东每10股派发现金股利2元（含税），不送红股，同时以资本公积金向全体股东每10股转增3股。2023年度权益分派实施完成后，本员工持股计划持股数由949,000股（未含预留部分）变更为1,233,700股，本次员工持股计划预留份额持股数由192,550股变更为250,315股。 本次员工持股计划第一个锁定期于2024年9月25日届满，可解锁比例为本员工持股计划所持标的股票总数的50%，共计616,850股。具体内容详见公司2024年9月27日刊登于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于2023年员工持股计划第一个锁定期届满的提示性公告》。 本次员工持股计划预留部分第一个锁定期于2024年11月21日届满，可解锁比例为本员工持股计划预留份额所持标的股票总数的50%，共计125,158股。 具体内容详见公司2024年11月23日刊登于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于2023年员工持股计划预留份额第一个锁定期届满的提示性公告》。 二、本次员工持股计划第二个锁定期业绩考核完成情况及其解锁情况根据《2023年员工持股计划（草案）》的相关规定，本员工持股计划首次授予部分第二个锁定期和预留授予部分第二个锁定期的公司业绩考核指标如下：
根据广东司农会计师事务所（特殊普通合伙）出具的《2024年度审计报告》（司农审字[2025]24006810039号），公司2024年归属于上市公司股东的净利润为41,385,107.67元，以2020年-2022年净利润均值为基数，2024年净利润增长率低于30%，本次员工持股计划首次授予部分第二个锁定期和预留授予部分第二个锁定期公司层面业绩考核目标未达成，首次授予部分第二个锁定期和预留授予部分第二个锁定期对应的标的股票合计742,007股不得解锁。 三、本次员工持股计划第二个锁定期未能解锁的后续安排 本次员工持股计划首次授予部分第二个锁定期已于2025年9月25日届满，预留授予部分第二个锁定期将于2025年11月21日届满。根据《2023年员工持股计划（草案）》的相关规定，任一考核期内，对于公司层面业绩考核指标而未能完成归属的员工持股计划权益，由管理委员会择机出售该等权益对应的股票。管理委员会将以处置所获金额为限，返还持有人未归属权益对应的原始出资额加上银行同期存款利息，剩余收益（如有）由管理委员会制定处置方案。 本次员工持股计划将严格遵守市场交易规则，遵守中国证监会、深圳证券交易所关于信息敏感期不得买卖股票的规定，在下列期间不得买卖公司股票：1、公司年度报告、半年度报告公告前十五日内，因特殊原因推迟公告日期的，自原预约公告日前十五日起算； 3、自可能对本公司股票及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件发生之日或者进入决策程序之日至依法披露之日； 4、中国证监会及证券交易所规定的其他期间。 四、本次员工持股计划的存续期、变更和终止 （一）本员工持股计划的存续期 本员工持股计划的存续期为60个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起算，存续期届满后如未展期则自行终止。本员工持股计划的存续期届满前2个月，经出席持有人会议的持有人所持2/3以上份额同意并提交公司董事会审议通过后，本员工持股计划的存续期可以延长。 （二）本员工持股计划的变更 1、在本员工持股计划的存续期内，员工持股计划的变更事项（包括但不限于变更本员工持股计划规定的股票来源、持有人确定依据、持有人认购份额标准数量等）须经出席持有人会议的持有人所持2/3以上份额同意，并提交公司董事会审议通过后方可实施。 2、若公司发生实际控制权变更、合并、分立等情形，本员工持股计划继续实施，不受影响。 （三）本员工持股计划的终止 1、本员工持股计划存续期满时且未展期的，则本员工持股计划自行终止。 2、若本员工持股计划所持有的公司股票全部出售，且清算、分配完毕的，本员工持股计划即可终止。 3、本员工持股计划存续期届满前因公司股票停牌或者窗口期较短等原因未全部出售股票的，则在存续期届满前2个月内，经出席持有人会议的持有人所持2/3以上份额同意并提交公司董事会审议通过后，本员工持股计划可以展期。 五、其他相关说明 公司将根据本次员工持股计划实施的进展情况，按照相关法律法规的规定及时履行信息披露义务。敬请广大投资者关注相关公告，并注意投资风险。 特此公告。 广东通宇通讯股份有限公司董事会 二〇二五年九月二十七日 中财网
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