顺络电子(002138):2026年6月10日投资者关系活动记录表

时间:2026年06月11日 10:15:21 中财网
原标题:顺络电子:2026年6月10日投资者关系活动记录表

证券代码:002138 证券简称:顺络电子
深圳顺络电子股份有限公司投资者关系活动记录表
编号:2026-012

投资者关系活动类 别√特定对象调研 □分析师会议 □媒体采访 □业绩说明会 □新闻发布会 □路演活动 □现场参观 □其他
活动参与人员天风证券2人,拾贝投资1人,智诚海威1人,梧桐智睿1 人,开源证券1人,长城基金1人,兴业证券1人,共8 人。
时间2026年6月10日
地点公司
形式公司现场会议
上市公司接待人员 姓名证券事务代表张易弛
交流内容及具体问 答记录回答投资者提问: 1、请问公司产品是否有继续涨价的计划? 回答: 从成本端来看,当前贵重物料采购价格已低于一季度平 均情况,但仍远高于2025年初期价格水平。公司注重与客户 的长期合作关系,价格传导正在落地进行中,目前已经取得 初步成效,因为金属材料价格涨幅巨大难以独自承担,需客 户配合应对,客户已充分理解,协调沟通顺畅。价格调整是 市场行为,需要遵循市场客观规律,公司的长期发展应以战 略市场布局为主。 2、请问数据中心业务发展情况? 回答: 数据中心、服务器是公司战略布局新兴战略市场之一。 公司立足于小型化、高精度、大功率技术优势,从服务器整 体供电架构出发,为客户供应从一次电源、二次电源、三次
 电源(各类xPU芯片、网卡、内存、SSD周边)的一整套产品 解决方案。包括各类一体成型功率电感、组装式功率电感、 超薄铜磁共烧功率电感、聚合物钽电容产品等,并为客户定 制配套的产品解决方案。 3、请介绍公司TLVR方案的进展情况? 回答: 随着AI服务器对数据存储、信息处理和传输的要求持续 提升,整个系统的功率要求同步提高,而单位算力的继续增 长,提升了对AI服务器中各类xPU芯片功率的要求,也对周 边元件产品的散热能力和功率密度提出了更高的要求,基于 AI服务器客户对元器件产品继续提高功率承接能力、提升瞬 态响应速度的要求,传统的VR结构难以满足大电流的负载的 快速变动,电路中的TLVR概念应运而生。 在AI服务器功率持续提升的发展趋势下,TLVR拓扑的产 品应用将进一步打开。各类工艺下的TLVR电感产品相较于非 TLVR类型的AI电感,性能和单价均显著提升,未来将对AI 服务器中磁性器件的价值量提升带来显著变化。截止2026 年第一季度,数据中心业务营收占公司整体营收比重尚不足 5%,目前收入占比较小。 4、请问公司今年手机通讯板块的展望? 回答: 该业务领域属于公司传统业务,市场地位稳固、高端产 品市占率高,行业大客户绑定较深,同时核心大客户受存储 价格冲击和供应短缺的影响相对较小,截止目前业务表现优 于市场预期。 5、请问公司汽车电子业务的前景? 回答: 公汽车电子是公司的重要新兴战略市场之一,公司看好 汽车电子领域的发展前景,积极投入新产品研究与开发,最 大化客户资源优势,为车载客户提供一站式的解决方案,充 分发挥顺络在车载市场的先发优势。
 公司提前布局的大量新产品、新业务,正在快速成长, 将为公司汽车电子业务增长不断提供助力,未来将继续保持 快速增长的趋势。 伴随公司车规产品线不断拓宽,车载专用的各类变压器 产品、功率类电感产品、磁环、车用陶瓷产品等均得到行业 大客户的认可,目前,智能驾驶、BMS系统、电机电控等应 用方向的新产品不断推出,产品组合复合度进一步提升,产 品应用结构也在持续优化。未来,汽车电子市场领域将持续 为公司业绩增长贡献力量。 6、请问公司SOFC业务进展? 回答: 公司通过控股子公司信柏陶瓷与臻泰能源合作成立柏 泰公司进入固体氧化物电池(SOC,包括SOFC与SOEC等)及 相关行业领域,子公司将专注于新型高温燃料电池核心技术 研发及产品的研发、生产和销售。 公司与浙江臻泰能源合资,有利于双方优势互补,互相 汲取对方长处,打通固体氧化物电池产业链上下游,促进行 业良性健康发展,商业合作伙伴整机系统示范工程已经开始 运行。 7、请问公司和友商相比较有哪些竞争优势? 回答: 公司专注于精密电子元器件多年,致力于成为全球被动 电子元器件及技术解决方案领域中具有技术领先和核心竞 争优势的国际化企业,公司认为在元器件行业保持相对优 势,取决于以下的核心竞争力: (1)市场优势,公司已经战略性布局汽车电子、储能、光 伏、数据中心、工业控制、物联网、模块模组等新兴产业, 并获得了各行业全球标杆企业广泛认可,大客户不断突破, 新兴产业发展将为公司成长创造广阔的空间。 (2)系统性研发优势,公司拥有雄厚的研发实力和研发团 队,持续不断加强研发创新,拥有全球一流的材料开发平台、 基础元件装备和测试平台、基础元件设计平台,能够广泛开
 发无线信号处理和电源管理的必备关键元件。 (3)交付能力及质量优势,公司经过多年发展,核心产品确 立了全球交付优势,获得了全球重量级客户群信赖,与客户 合作深度和广度持续提升,并逐步建立战略合作伙伴关系。 (4)人才优势,公司致力于通过不断管理创新及研发创新、 组织变革,提升企业管理、产品开发、质量控制、智能化制 造及市场开拓能力,提升为客户提供解决方案和创造核心价 值的能力。围绕“以客户需求为中心、以业务发展为驱动、 以公司战略实现为目的”的人才发展策略,重点开展人力资 源管理体系(全方位人才保障)、战略管理体系(有效实现)、 研发体系(缩短研发周期并提高项目成功率)、营销体系(新 产品、新市场开拓)的建设与管理水平的提升,培养了一大 批高质量的技术人才、营销人才与管理人才。
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