顺威股份(002676):2026年股票期权与限制性股票激励计划首次授予激励对象名单(首次授予日)
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时间:2026年11月09日 22:22:02 中财网 |
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原标题:
顺威股份:2026年股票期权与限制性股票激励计划首次授予激励对象名单(首次授予日)

广东顺威精密塑料股份有限公司
2026年股票期权与限制性股票激励计划
首次授予激励对象名单(首次授予日)
一、总体情况
(一)激励对象首次获授股票期权分配情况
| 序号 | 姓名 | 职位 | 获授的股票期
权数量
(万份) | 获授数量
占权益总数
的比例 | 占股本总
额的比例 |
| 1 | 易雨 | 总裁 | 8.40 | 0.62% | 0.01% |
| 2 | 钟记宁 | 副总裁 | 8.40 | 0.62% | 0.01% |
| 3 | 全建辉 | 副总裁 | 8.40 | 0.62% | 0.01% |
| 4 | 谢锋 | 副总裁 | 8.40 | 0.62% | 0.01% |
| 5 | 蒋卫龙 | 董事、副总裁、董事
会秘书 | 8.40 | 0.62% | 0.01% |
| 6 | 伏文平 | 财务负责人 | 6.00 | 0.44% | 0.01% |
| 7 | 唐茜 | 职工董事 | 4.50 | 0.33% | 0.01% |
| 中层管理人员及核心骨干(101人) | 271.50 | 20.11% | 0.35% | | |
| 预留部分 | 81.00 | 6.00% | 0.10% | | |
| 合计 | 405.00 | 30.00% | 0.52% | | |
注:1.上述任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的公司股票均未超过公司总股本的1%。
公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东会时公司股本总额的10%
;
2.上述合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异,是由于四舍五入所造成。
3.预留部分的激励对象将于本激励计划经股东会审议通过后12个月内确定,经董事会提出、董事会薪酬与考核委员会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后,公司在指定网站按要求及时披露激励对象相关信息。
4.
激励对象因个人原因在授予前离职或放弃获授权益的,由董事会对授予数量作相应调整,可以将该激励对象放弃的权益份额在其他激励对象之间进行分配、直接调减。
(二)激励对象首次获授限制性股票分配情况
| 序号 | 姓名 | 职位 | 获授的限制
性股票数量
(万股) | 获授数量
占权益总数
的比例 | 占股本总
额的比例 |
| 1 | 易雨 | 总裁 | 19.60 | 1.45% | 0.03% |
| 2 | 钟记宁 | 副总裁 | 19.60 | 1.45% | 0.03% |
| 3 | 全建辉 | 副总裁 | 19.60 | 1.45% | 0.03% |
| 4 | 谢锋 | 副总裁 | 19.60 | 1.45% | 0.03% |
| 序号 | 姓名 | 职位 | 获授的限制
性股票数量
(万股) | 获授数量
占权益总数
的比例 | 占股本总
额的比例 |
| 5 | 蒋卫龙 | 董事、副总裁、董事
会秘书 | 19.60 | 1.45% | 0.03% |
| 6 | 伏文平 | 财务负责人 | 14.00 | 1.04% | 0.02% |
| 7 | 唐茜 | 职工董事 | 10.50 | 0.78% | 0.01% |
| 中层管理人员及核心骨干(101人) | 633.50 | 46.93% | 0.81% | | |
| 预留部分 | 189.00 | 14.00% | 0.24% | | |
| 合计 | 945.00 | 70.00% | 1.22% | | |
注:1.上述任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的公司股票均未超过公司总股本的1%。
公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东会时公司股本总额的10%;
2.上述合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异,是由于四舍五入所造成。
3.预留部分的激励对象将于本激励计划经股东会审议通过后12个月内确定,经董事会提出、董事会薪酬与考核委员会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后,公司在指定网站按要求及时披露激励对象相关信息。
4.激励对象因个人原因在授予前离职或放弃获授权益的,由董事会对授予数量作相应调整,可以将该激励对象放弃的权益份额在其他激励对象之间进行分配、直接调减。
二、公司中层管理人员及核心骨干名单
| 序号 | 姓名 | 职务 | 序号 | 姓名 | 职务 |
| 1 | 莫焕文 | 核心骨干 | 52 | 李素贵 | 中层管理人员 |
| 2 | 刘显琴 | 核心骨干 | 53 | 孙通 | 中层管理人员 |
| 3 | 曹曼 | 核心骨干 | 54 | 周圣华 | 中层管理人员 |
| 4 | 方慧敏 | 核心骨干 | 55 | 邓浩 | 中层管理人员 |
| 5 | 曾玉英 | 核心骨干 | 56 | 龙少文 | 中层管理人员 |
| 6 | 莫燕柯 | 核心骨干 | 57 | 罗阳 | 中层管理人员 |
| 7 | 黄志永 | 核心骨干 | 58 | 史舒 | 中层管理人员 |
| 8 | 杨海峰 | 核心骨干 | 59 | 王鹏 | 中层管理人员 |
| 9 | 周通 | 核心骨干 | 60 | 冯丹龙 | 中层管理人员 |
| 10 | 赵天鸣 | 核心骨干 | 61 | 麻玉琼 | 中层管理人员 |
| 11 | 曾宇帆 | 核心骨干 | 62 | 张继永 | 中层管理人员 |
| 12 | 吴飚 | 中层管理人员 | 63 | 李群 | 中层管理人员 |
| 13 | 吴思铭 | 中层管理人员 | 64 | 王爱萍 | 中层管理人员 |
| 14 | 霍翠欣 | 中层管理人员 | 65 | 罗丽燕 | 中层管理人员 |
| 15 | 岑平娟 | 中层管理人员 | 66 | 冯建伟 | 中层管理人员 |
| 16 | 刘海雄 | 中层管理人员 | 67 | 黎志 | 中层管理人员 |
| 17 | 陈满 | 中层管理人员 | 68 | 闫福义 | 中层管理人员 |
| 18 | 叶敏 | 中层管理人员 | 69 | 张斌 | 中层管理人员 |
| 19 | 陈玉泉 | 中层管理人员 | 70 | 周鑫 | 中层管理人员 |
| 20 | 南剑 | 中层管理人员 | 71 | 郭净 | 中层管理人员 |
| 序号 | 姓名 | 职务 | 序号 | 姓名 | 职务 |
| 21 | 张芳 | 中层管理人员 | 72 | 王威 | 中层管理人员 |
| 22 | 高治国 | 中层管理人员 | 73 | 李嘉盛 | 中层管理人员 |
| 23 | 袁鹏 | 中层管理人员 | 74 | 程守炤 | 中层管理人员 |
| 24 | 曾丹枫 | 中层管理人员 | 75 | 许剑 | 中层管理人员 |
| 25 | 胡月 | 中层管理人员 | 76 | 冯刚 | 中层管理人员 |
| 26 | 黄锡棉 | 中层管理人员 | 77 | 彭万 | 中层管理人员 |
| 27 | 梁源珍 | 中层管理人员 | 78 | 姜艺 | 中层管理人员 |
| 28 | 黎少玲 | 中层管理人员 | 79 | 陈建宝 | 中层管理人员 |
| 29 | 王博伟 | 中层管理人员 | 80 | 江雯 | 中层管理人员 |
| 30 | 陈光宇 | 中层管理人员 | 81 | 蒋建鑫 | 中层管理人员 |
| 31 | 肖雄杰 | 中层管理人员 | 82 | 何兵 | 中层管理人员 |
| 32 | 罗嘉豪 | 中层管理人员 | 83 | 具嘉峻 | 中层管理人员 |
| 33 | 杜发钊 | 中层管理人员 | 84 | 许绩彤 | 中层管理人员 |
| 34 | 杨珍珍 | 中层管理人员 | 85 | 杨锦俊 | 中层管理人员 |
| 35 | 黄禄广 | 中层管理人员 | 86 | 王法征 | 中层管理人员 |
| 36 | 李建华 | 中层管理人员 | 87 | 肖力强 | 中层管理人员 |
| 37 | 何浩 | 中层管理人员 | 88 | 吴正 | 中层管理人员 |
| 38 | 胡威 | 中层管理人员 | 89 | 胡天赐 | 中层管理人员 |
| 39 | 张晓东 | 中层管理人员 | 90 | 罗圣祖 | 中层管理人员 |
| 40 | 顾建飞 | 中层管理人员 | 91 | 周明岗 | 中层管理人员 |
| 41 | 李双锋 | 中层管理人员 | 92 | 赵欣 | 中层管理人员 |
| 42 | 赵志勇 | 中层管理人员 | 93 | 曾庆梁 | 中层管理人员 |
| 43 | 贺衍华 | 中层管理人员 | 94 | 母仕超 | 中层管理人员 |
| 44 | 张国生 | 中层管理人员 | 95 | 杜岩杰 | 中层管理人员 |
| 45 | 何继付 | 中层管理人员 | 96 | 吴美云 | 中层管理人员 |
| 46 | 覃万翔 | 中层管理人员 | 97 | 王强 | 中层管理人员 |
| 47 | 邵锋 | 中层管理人员 | 98 | 梁永健 | 中层管理人员 |
| 48 | 秦伟见 | 中层管理人员 | 99 | 李林 | 中层管理人员 |
| 49 | 张来光 | 中层管理人员 | 100 | 杜镇杰 | 中层管理人员 |
| 50 | 周志锋 | 中层管理人员 | 101 | 林映丽 | 中层管理人员 |
| 51 | 谢爱珍 | 中层管理人员 | | | |
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